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第37章 工资（第2页）

，存入：“20”

，结余：“20”

。

这金额还不是只写数字就完，还要在末尾加一个点，然后斜着向上方打一个飘，以免被人篡改。

四百多人都这样来一遍，这简直是要累死人啊！

这是存折部分，完了每个人还要建一张底卡，这是银行留存部分，用作对照。

以后战士们拿着存折来存取款，他们都需要翻出底卡，确认金额正确才能办理。

“我的津贴是多少呢？”

谢国平心里痒痒地，想要知道他的津贴数目。

说起来，他的所属部队是野战五连四排一班，一名普通战士，那么津贴数量应该和这名邹永东一样。

但他又被抽调到银行工作，这算是事业单位了吧，工资是不是会有些不一样呢？

作为战士，一个月二十块钱人民币津贴相当多了，国内每月只有五块呢。

就是按照国内正式工的二十四级工资标准，新进厂的工人头一年也只能领到十九块七毛，他们这些战士的津贴已经相当于新工人了。

工资高的也有，还不少，那些老师的工资就很高，听说比照的是他们以前在学校时的工资水平发放。

最高的那名李教授，听说以前是二级教授，月工资达到了惊人的二百八十五块八毛三分！

其他老师的工资也很高，听说这是旅长的命令。

本来新入行的教师工资只有二十四，旅长硬性规定教师最低工资调到三十，因此来的这批老师，最低的一个月也能拿到五十七块，平均也有八十来块，抵得上四个战士的津贴还多了。

不过旅长也说了，这些老师培养出来的学生，未来将成为科学家、工程师、技术员、管理干部，关系到291旅的未来。

他们能不能尽心尽力地教，关系到291旅未来有没有合格的人才，能否满足需要，所以工资高是理所应当。

好吧，尊师重道嘛，工资高就高一点吧。

谢国平唯一不满的就是旅长给自己定的工资太低了，才一百五十块，比那位李教授低太多了！

旅长为了全旅没日没夜的辛苦，做出了那么多的贡献，却只拿到这点工资，实在是太不公平了！

要是可以自愿，他宁愿自己少拿一点，让旅长多得一点。

总得上千吧！

……

谢国平在那里为关飞工资太低而愤愤不平，军人服务社里一群人也在忙忙碌碌。

“大家听好了，我们就一个大厅，不可能把商品都摊开来摆，所以要有重点。”

一名国内来的供销社女干部用力拍着手，让其他人集中注意力听她说，“我们这货柜要距墙半米，留出售货员走动空间。

从左到右三条边，每边五个玻璃柜台，分别按香烟、文体娱乐、学习用具、布料、塑料制品、毛巾牙刷牙膏等生活用品、常用药品顺序摆放。

中间这块，是粮食蔬菜区域，粮食用口袋就好了，直接放在地上。

蔬菜要摆出一个案板，按品种放置。

都听清楚了吗？”

“听清楚了！”

一群女战士清脆地回答。

“好，就按我说的放。

柜台搬的时候小心点，只有咱们这里柜台上用了玻璃，可别打碎了！”

供销社女干部拍拍手，让大家开始工作。